毕业季，关于薪资和就业，一直是大家关系的热门话题。今年的就业形势可以用一个字概括：“难！”

就业本来就是大家苦恼的问题，由于疫情原因，今年就变得难上加难。

于是，很多同学就在考虑，毕业后是直接就业，还是考研呢？而针对这个问题，不可避免地就会考虑薪资水平，本科生和研究生的薪资差别到底有多大？

●从城市分布来看●

一线城市薪资竞争力比较

根据麦可思公布的薪酬数据显示，从硕士生就业薪资实际起薪来看，处在主流中间段的起薪为-元(占比25.7%)和-元(占比为30.6%)。起薪在元-元之间的占比18.3%，元以上的占比在14.8%，起薪元以上的占比5.7%。

一线城市，本科生的平均薪资在元，硕士生平均薪资为元；二线城市，本科生平均薪资为元，硕士生为元；其他城市，本科生平均薪资为元，硕士生为元。

一线城市，研究生的月平均薪资超过本科生月平均薪资元左右，而二三线城市，研究生的月平均薪资只超过本科生月平均薪资元。

随着毕业生的数量逐年增长，就业的竞争自然也会越来越激烈，对于公司来说，在不了解应届求职者的能力时，大多就是用学历来筛选人才。

●从行业分布来看●

金融行业学历越高越占优势

在金融行业内，本科和硕士的起薪至高都超过了万元，硕士毕业生的月薪甚至达到元，多半是任职产品开发和行业研究类工作，并且3-5年后就有可能年薪过百万。起薪在元以下的企业不到10%，而且低于元月薪大多是销售类职位，有高额的提成。

在房地产行业内，工程专业的毕业生起薪较高，硕士生和本科生在土木建筑工程师等技术岗位方面薪资略有区别，但差距不是很大，主要在-元，但工作强度较大。策划、管理类岗位一般需要本科或以上学历，上市、知名公司给出的月薪多半在元上下。

在大IT行业内，技术男程序员比较吃香。从事网络运营、软件开发和数据分析的毕业生们月薪相当不低，做客户服务和销售的起薪不高，业绩好收入也绝不低。

在汽车制造行业内，本科毕业生多从事一些职能部门的工作，如市场、财务和人力资源等，也有部分从事基础技术研发和供应链采购等的岗位;而硕士毕业生则是高科技研发的中坚力量。本科和硕士毕业生的工资范围在四千元到一万元之间不等。

在快消行业内，不同的快消公司，薪资待遇相差近十倍，品牌知名度高的企业在人才吸引力也高人一筹。招聘职位主要是销售和市场类。本科生跟研究生的薪资待遇差的并不多。由于知名快消企业看中的人才往往也是其他行业企业眼里的香饽饽，而近期一些跨国公司在相继中国裁员，显示出这个行业面临的竞争压力。

●从专业分布来看●

医学、外语等本硕差距大

不同专业研究生薪资水平之间还是有很大差异的，并且，不同专业本科生和研究生薪资的差距也是不同的。其中医学类、外语类和法学类专业的本科生与研究生的月薪差距较大，在元左右；其他专业的差距在到元之间。

由于受疫情影响，国家在医学、软件、新材料、先进制造、人工智能等方面仍然是急缺高水平人才的。

在进行择校、择专业的方向

个人发展方向

明确自己考研目的是什么，是为了提升学历，以后好就业？还是提升学术能力，进行深入研究？前者可以选择知名度方面好的院校，而后者应该更注重专业实力。

明确自身条件

同时结合自身水平、能力，以及自己对于考研这件事的坚定程度，再根据往年报录比等情况进行综合筛选。

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